Управление Персоналом - Концепции
Титов Д. - Концепция управления персоналом организации в условиях рыночных отношений
Управление персоналом признается одной из наиболее важных сфер жизни предприятия, способного многократно повысить ее эффективность, а само понятие "управление персоналом" рассматривается в достаточно широком диапазоне: от экономико-статистического до философско-психологического. Система управления персоналом обеспечивает непрерывное совершенствование методов работы с кадрами и использованием достижений отечественной и зарубежной науки и наилучшего производственного опыта.Концепция управления персоналом организации в условиях рыночных отношений
Теория потребностей МакКлелланда
Подготовка руководящих кадров.
Профессионально -квалификационный уровень персонала
Прекращение действия договора
Подготовка кадров на предприятии
Forekc.ru
Рефераты, дипломы, курсовые, выпускные и квалификационные работы, диссертации, учебники, учебные пособия, лекции, методические пособия и рекомендации, программы и курсы обучения, публикации из профильных изданий