d9e5a92d

ДЖЕЙМС МИД


М. Фридмен с давних пор поддерживал процесс создания такого класса людей, которые могут быть и лучшими работниками и надежными защитниками демократии. 1977 год
Премию памяти А. Нобеля по экономике получил Джеймс Мид совместно с Бертилем Улиным за первопроходческий вклад в теорию международной торговли и международное движение капитала.
ДЖЕЙМС МИД
Джеймс Мид, известный английский экономист, родился в 1907 г. в Суонидже в графстве Дорсет. В 1930 г. он окончил Ориэл-колледж, входящий в состав Оксфордского университета.
Дж. Мид активно участвовал в кейнсианской революции. В 1936 г. Дж. Мид издал книгу Введение в экономический анализ и экономическую политику. Она стала одним из первых учебников, дававших систематизированное изложение теории Дж.

Кейнса в достаточно популярном виде. В этой работе Дж. Мид предположил, что одной из главных причин безработицы являются излишние денежные сбережения, образующиеся из-за сокращения потребления при общем росте доходов, что ведет к уменьшению долгосрочных финансовых вложений. Но,
440

в отличие от Дж. Кейнса, он объяснял недостаточные масштабы инвестирования недальновидной политикой крупных финансовых объединений и отсутствием (или недостатком) свободы конкуренции.
Дж. Мид написал и опубликовал большую монографию Теория международной экономической политики. Это обширный двухтомный труд (Платежный баланс, 1951, и Торговля и благосостояние, 1955), который, однако, как признавал сам автор, не исчерпал всего многообразия проблем международных экономических отношений.

В дальнейшем Дж. Мид несколько сузил предмет своих научных изысканий, ограничившись разработкой проблем торгово-экономических взаимоотношений между странами и перелива капитала в международном масштабе.
В Теории международной экономической политики он обосновал связь между торгово-экономическими и политическими отношениями разных стран. Дж. Мид предложил модель такой политики, которая должна обеспечить достижение двух главных экономических целей внутренней сбалансированности, приводящей к полной занятости, и внешней сбалансированности, позволяющей достичь равновесия платежного баланса.

Он показал, что для достижения этих целей требуется использовать два основных инструмента экономической политики фискальный (для обеспечения полной занятости) и монетарный (для привлечения и сдерживания международных потоков капитала).
Анализируя различные процессы международной торговли, Дж. Мид пришел к мысли о ее положительном влиянии на благосостояние в тех странах, которые не обладают конкурентоспособными внутренними рынками. Опираясь на принцип второго лучшего, он приходит к выводу, что, если условия, необходимые для достижения оптимума, не реализуются, последствия свободной торговли могут оказаться деструктивными и даже могут уменьшить благосостояние в отдельной стране.

В таком случае следует установить высокие таможенные барьеры, чтобы данные торговые ограничения содействовали повышению экономического благосостояния.
БЕРТИЛЬ УЛИК
Шведский экономист Бертиль Улин родился в 1899 г. в деревнe Клиппан на юге Швеции. Окончил Лундский университет, где изучал экономику, статистику и математику. Занимался преподавательской деятельностью. В 1930 г. Б. Улин вре-
441

менно работал в Секретариате Лиги наций в Женеве над составлением Мирового экономического обзора.
Первой крупной исследовательской работой Б. Улина стал доклад Лиге наций Ход и фазы мировой экономической депрессии, опубликованный в Женеве в 1931 г. Затем появляется интересная монография Межрегиональная и международная торговля (1933). Книга получила всеобщее признание и многие экономисты считают ее образцовой в этой области.
Главную роль в теории международной торговли играет модель (и закон) ХекшераУлина, названная так, поскольку была основана на более ранних исследованиях Э. Хекшера о влиянии торговли на распределение дохода. Насыщенная богатым фактическим материалом работа Б. Улина Межрегиональная и международная торговля предоставила в распоряжение экономистов большой спектр новых положений, нуждающихся в теоретическом осмыслении и практической проверке. Так в действительности и было.



В течение десятилетий многие экономисты изучали эту модель, найдя подтверждение ее основных положений.
Во время награждения Дж. Мида и Б. Улина Нобелевской премией представитель Шведской королевской академии наук Ассар Линдбек сказал: работа Улина подтвердила, что она способна быть прочным краеугольным камнем как для теоретической деятельности, так и для практического применения, а также, что она воодушевила ученых на проведение большого числа исследований в области международной экономики, выходящих за рамки строго формализованных моделей.

1978 год
Премия памяти А. Нобеля по экономике была вручена Герберту Саймону за новаторские исследования процесса принятия решений внутри экономических предприятий.
ГЕРБЕРТ САЙМОН
Американский экономист, социолог и психолог Герберт Саймон родился в 1916 г. в г. Милуоки (штат Висконсин). Поступив в 1933 г. в Чикагский университет, Г. Саймон изучал политическую экономию, математику, эконометрику, логику, психологию и ряд других дисциплин. Занимался исследовательской и преподавательской работой.
442

В 1947 г. Г. Саймон опубликовал одну из первых книг, которая называлась Административное поведение. Эта тема, определявшаяся как административный бихевиоризм, на долгие годы стала ключевой в его исследовательской деятельности. В дальнейшем эта проблематика расширилась, усложнилась, включила в себя множество других аспектов и сформулировалась в концепцию экономического бихевиоризма.
В книге он представил фирму как низовую структурную единицу в системе предпринимательской деятельности, как совокупность материальных и социальных компонентов, связанных вежду собой взаимным стремлением ее членов сотрудничать друг с другом в деле достижения общих целей. Решающим в обеспечении общих целей членов фирмы, по Г. Саймону, является мотивация, включающая прежде всего поиск оптимальных решений для действий в условиях риска со сложными и запутанными ситуациями, а не традиционная мотивация достижения максимальной прибыли. Г. Саймон первым включил психологические факторы в теорию принятия решений, тогда как классическая политэкономия не принимала в расчет эти важные аспекты человеческого поведения.

Он показал, что в фирме решения принимаются коллективно, а способности каждого из членов фирмы различны и ограничены как невозможностью предвидеть все последствия принимаемых ими решений, так и их личными устремлениями и социальными амбициями. С учетом всех факторов экономического бихевиоризма фирма и обязaнa строить свою деятельность, рассчитанную на успех.
В книгах Модели человека (1957), Организация (1958) Новая наука о принятии управленческих решений (1960) Г. Саймон углубляет теории, выдвинутые в Административном введении, придя к мысли, что в классической теории принятия решений отсутствует один важный элемент, учитывающий поведенческие и познавательные качества людей, собирающих, обрабатывающих информацию и принимающих решения. Кроме того, он обратил внимание на то, что память человека, его способность к вычислениям ограничены, и это мешает их абсолютно рациональному поведению и принятию идеальных решений. Позже Г. Саймон развил эти идеи в фундаментальных работах Модели открытия и другие темы в научных методах 977), Модели мышления (1979), Модели связанной рациональности (1982, в 2 т.), Разум в человеческой деятельности (1983), Модели человека: социальное и рациональное (1987). Здесь его исследования сомкнулись с изысканиями других ученых, которые в совокупности породили коллективную
443
концепцию ограниченной или связанной рациональности. Вообще, как отмечал сам Г. Саймон, он всегда предпочитал придерживаться двух руководящих принципов. Во-первых, стремиться к большей строгости социальных наук, прилагая силы к их лучшей оснащенности инструментарием, необходимым для решения стоящих перед ними задач.

Во-вторых, способствовать тесному взаимодействию ученых естественных и общественных наук, чтобы они могли совместно использовать свои специальные знания и умение в решении тех многообразных и сложных вопросов государственной политики, которая требует обоих типов мудрости.
Многие из более поздних работ Г. Саймона были посвящены проблемам искусственного интеллекта и компьютеризации науки (например, Науки об искусственном, 1969; на русском языке издана в 1972 г.).
Г. Саймон известен в США как талантливейший популяризатор и пропагандист всеобщей компьютерной грамотности и самого широкого использования компьютеров в различных областях жизни общества. Как один из выдающихся теоретиков и практиков разработки и использования компьютерной технологии и области менеджмента, он предсказывал, что человечество в будущем автоматизированном мире не обнаружит больших отличий от прошлой экономической жизни. Г. Саймона называют технологическим радикалом, поскольку он утверждает, что компьютеры в наше время могут все, что может человек.
Достоинства работ Г. Саймона по компьютеризации в части, касающейся экономики, были высоко оценены такими крупными экономистами, как Эдуард Мейсон, Фриц Мачлап и Милтоп Фридмен.



Содержание раздела